Stichting De Amsterdamse MAVO & HAVO
AMSTERDAM · Noord-Holland · Humanistisch · 1 scholen
Deze publieke kaart komt uit ons Regie-dashboard voor besturen en onderwijsregio's — met peers, trends en signalen op één plek. Zo werkt het
96%
van 273 peers op Kapitalisatiefactor (sector landelijk)
#200
van 265 besturen op solvabiliteit
↑ 29% hoger
over 5 jaren beschikbare data
1
open DUO/RIO-koppeling binnen dit bestuur
274
som van bekende vestigingen, geen schatting
€ 8
personeelslasten gedeeld door gekoppelde leerlingen
Kerncijfers · jaar 2024
€ 3k
4.78
0.50
€ 2k
€ 1k
€ 121
Peer-vergelijking
Positie ten opzichte van andere besturen op basis van open DUO-jaarcijfers.
Liquiditeit
4.78(mediaan 2.96)
Gezonder dan 83% van 54 peers
Solvabiliteit
0.50(mediaan 0.64)
Gezonder dan 25% van 265 peers
Weerstandsvermogen
31.90(mediaan 6.80)
Gezonder dan 90% van 273 peers
Rentabiliteit
2.50(mediaan -0.10)
Gezonder dan 87% van 210 peers
Kapitalisatiefactor
0.74(mediaan 0.40)
Gezonder dan 96% van 273 peers
Liquiditeit
4.78(mediaan 2.38)
Gezonder dan 85% van 41 peers
Solvabiliteit
0.50(mediaan 0.64)
Gezonder dan 24% van 120 peers
Solvabiliteit
0.50(mediaan 0.66)
Gezonder dan 21% van 938 peers
Weerstandsvermogen
31.90(mediaan 12.10)
Gezonder dan 82% van 958 peers
Meest vergelijkbare besturen
Zoeken op basis van sector, schaal en ratio-profiel…
Officiële DUO-gemiddelde (SSG1, 2024)
Peer-groep zoals DUO die zelf publiceert in de jaarrapportage. Dit bestuur naast het gemiddelde van vergelijkbare besturen.
Liquiditeit
4.78(DUO-gem. 3.67)
+1.11 t.o.v. DUO-gemiddelde
Solvabiliteit 1
0.50(DUO-gem. 0.63)
-0.13 t.o.v. DUO-gemiddelde
Solvabiliteit 2
0.81(DUO-gem. 0.78)
+0.03 t.o.v. DUO-gemiddelde
Rentabiliteit
2.50(DUO-gem. -0.40)
+2.90 t.o.v. DUO-gemiddelde
Weerstandsvermogen
31.90(DUO-gem. 20.36)
+11.54 t.o.v. DUO-gemiddelde
Kapitalisatiefactor
0.74(DUO-gem. 0.60)
+0.14 t.o.v. DUO-gemiddelde
Vergelijk met…
Zoek een ander bestuur en zet de kerncijfers direct naast elkaar.
Trend per jaar
| Jaar | Baten | Resultaat | Liquiditeit | Solvabiliteit | Leerlingen |
|---|---|---|---|---|---|
| 2024 | € 3k | — | 4.78 | 0.50 | — |
| 2023 | € 3k | — | 4.22 | 0.71 | — |
| 2022 | € 3k | — | 4.74 | 0.75 | — |
| 2021 | € 3k | — | 3.48 | 0.62 | — |
| 2020 | € 2k | — | 3.20 | 0.64 | — |
Leraar-DNA (functiemix 2023)
Verdeling van leraren over de functieschalen LA t/m LE. Het aandeel LB en hoger (LB+) is de belangrijkste indicator voor doorgroei en behoud.
LB en hoger
100%
Percentiel 28 in de sector
LA
0%
LB
0%
LC + LD + LE
100%
Sector-mediaan LB+: 100% · gebaseerd op 221 besturen. Bron: DUO functiemix.
Recente politieke signalen · AMSTERDAM
Moties, agendapunten en toezeggingen van de afgelopen 90 dagen uit Open Raadsinformatie, gefilterd op onderwijs-trefwoorden.
Onderwijs
onderwijsHerbenoemen van een lid in de Raad van Toezicht van Stichting Openbaar Basisonderwijs Westelijke Tuinsteden (VN2026-006151)
onderwijsbasisonderwijsBespreken van de “De Staat van het Amsterdamse funderend onderwijs 2026” en bijbehorende raadinformatiebrief (VN2026-007117)
onderwijsOnderwijs
onderwijsKennisnemen van de raadsinformatiebrief over het Amsterdamse onderwijs en de online leefwereld van jongeren (VN2026-006986)
onderwijsOnderwijs
onderwijsHerbenoemen van een lid in de Raad van Toezicht van Stichting Openbaar Basisonderwijs Westelijke Tuinsteden (VN2026-006152)
onderwijsbasisonderwijsOnderwijs
onderwijsOnderwijs
onderwijsOnderwijs
onderwijsKennisnemen van de “De Staat van het Amsterdamse funderend onderwijs 2026” en bijbehorende raadinformatiebrief (VN2026-004830)
onderwijsOnderwijs
onderwijs
Bron: Open Raadsinformatie · Open State Foundation.
Collegiale uitleen tussen scholen
Een leraar blijft in dienst bij de eigen school en werkt tijdelijk een paar uur of een dag per week bij een collega-school in de regio. De inlenende school betaalt de loonkosten door — CAO-native, geen detachering, geen ZZP, geen vacaturebank. Voor scholen is dit de snelste manier om ziekte, verlof of een moeilijk vak op te vangen. Voor leraren is het een adempauze of een stap zonder van werkgever te wisselen.
Open het lerarennetwerk voor Stichting De Amsterdamse MAVO & HAVO
Word de eerste stichting in AMSTERDAM die het lerarennetwerk opent voor alle scholen. Collegiale uitleen tussen scholen — leraar blijft in dienst bij de eigen school, werkt tijdelijk (deels) bij een collega-school, andere school betaalt de loonkosten door. Zonder detachering, zonder ZZP, zonder vacaturebank.
- DUO Open Onderwijsdata — jaarrekeningen besturen — financiële kerncijfers, solvabiliteit, liquiditeit, weerstandsvermogen, rentabiliteit
- DUO — Personeel po/vo/mbo — FTE, leeftijdsopbouw, functiemix
- DUO — Leerlingtellingen — aantal leerlingen per school en bestuur
- Register Instellingen en Opleidingen (RIO) — koppeling bestuur ↔ scholen en vestigingen
- AI-samenvatting — gegenereerd op basis van bovenstaande open DUO-cijfers; controleer altijd de brontabellen
- Nieuws-mentions — Google via Firecrawl — automatisch verzamelde publieke berichtgeving
Cijfers uit open datasets van DUO en publieke bronnen. Wij bewerken deze niet, maar tonen alleen combinaties en trends. Verdachte importjaren met schaalafwijkingen worden verborgen. Zie ook over Lerarennetwerk.